+7 (7262) 941-250

Совершенство в каждом дне

Стать равным среди лучших!

Совершенство в каждом дне

Утверждаясь в статусе Развивающегося Работодателя, ТМЗ уверенно продолжает пусть к совершенству. В Компании запущена программа по внедрения системы Кайдзен (Бережливое производство, Lean). В рамках программы Бережливого производтсва, мы учимся менять свое мышление, взаимоотношение, деятельность, управление, уклад жизни, рабочие места. На сегодняшний день, в Компании организована группа лидеров, которые прошли обучение, и внедряют ряд проектов и мероприятий по развертыванию Бережливого производства, обучают работников Компании. Актуальными инструменты, выделенные как стартовые проекты для внедрения являются: 5S, Стандартизация и визуальный менеджмент, автономное обслуживание, система сбора рационализаторских предложений, управление компетенциями и другие. Следуя к поставленным целям, в духе постоянных совершеств, корпоративная политика Компании пришла к полному слиянию с такими принципами Бережливого производства, выделенными Масааки Имаи, как:

Непрерывные изменения - принцип, характеризующий саму суть кайдзен, т.е. непрерывные малые изменения во всех сферах организации - управлении, снабжении, производстве, сбыте, личностных взаимоотношений и так далее.

Открытое признание проблем - Там, где нет проблем, совершенствование невозможно. Проблему следует рассматривать как подарок - когда вы узнаете о проблеме и получаете шанс улучшить качество товара/услуги.

Пропаганда открытости в компании.

Создание рабочих команд - каждый работник становится членом рабочей команды, внедряющей мероприятия по улучшениям.

Формирование «поддерживающих взаимоотношений» - для организации важны не только и не столько финансовые результаты, сколько вовлечённость работников в ее деятельность и хорошие взаимоотношения между работниками, поскольку это неизбежно (пусть и не в данном отчётном периоде) приведет организацию к высоким результатам.

Развитие по горизонтали - Личный опыт должен становиться достоянием всей компании.

Развитие самодисциплины - умение контролировать себя и уважать как самого себя, так и других работников и организацию в целом.

Информирование каждого сотрудника - весь персонал должен быть полностью информирован о своей компании.

Обучение по многим специальностям, владению широкими навыками и умениями и пр.

Встраивание качества в процесс. (Качество должно встраиваться в процесс. Проверка не создает качества)

Стандартизация. (Методы, позволяющие закрепить достигнутый успех)

Углубляясь в систему Бережливого производства, мы самосовершенствуемся и повышаем эффективность каждого дня. Наша задача - жить и мыслить в духе Кайдзен!

Адрес

080000, Республика Казахстан
г. Тараз, Учётный квартал 031, зд. 83
(Промзона)

Тел./Факс

+7 (7262) 94-12-50
+7 (7262) 94-12-60

Эл. почта

info@tmz.kz

© 2017 ТОО «ТМЗ». Все права защищены.